#IStartedThis

Hyviä asioita tapahtuu kunhan olet valmis tekemään kovasti töitä, sinulla on selkeä visio ja pidät riman korkealla laadun suhteen.

Niko Laine

CEO & Co-founder, calqulate

Olen Niko Laine ja olen Calqulaten toimitusjohtaja ja perustaja. Autamme yrityksiä automatisoimaan talouteen liittyvää analytiikkaa sekä kasvun mittareita. Asiakkaamme kamppailevat usein sen kanssa, että talouteen liittyvä dataa kertyy monista eri lähteistä. Me autamme heitä ymmärtämään saatavilla olevaa dataa, tekemään parempia päätöksiä ja käyttämään kasvun mittareita rahoituksen keräämiseen. 

Olen aina halunnut olla yrittäjä. Haluan luoda, kehittää ja parantaa asioita ja se sopii usein paremmin yrittäjän kuin työntekijän profiiliin. Myös perheestäni löytyy paljon pienyrittäjiä, joten tämän polun seuraaminen tuntuu hyvin luontevalta valinnalta. 

Olen työläistaustaisesta perheestä ja 30-vuotiaaksi asti kärsin jonkinlaisesta huijarisyndroomasta. En tuntenut kuuluvani yliopistokoulutettujen, uraorientuneiden ja menestyvien ihmisten joukkoon. Sama koski yrittäjyyttä. Minun piti tehdä todella paljon töitä päästäkseni yli näistä tuntemuksista. 30-vuotiaaksi asti en myöskään halunnut paljastaa kuuluvani seksuaalivähemmistöön ja siksi pidin paljon asioita sisälläni. Nyt olen todella sinut itseni kanssa ja voin olla avoimesti juuri sitä mitä olen. 

Nyt olen todella sinut itseni kanssa ja voin olla avoimesti juuri sitä mitä olen. 

Kaikista palkitsevinta yrittäjyydessä on se, että voin määritellä oman polkuni, luoda selkeän vision ja toteuttaa sitä käytännössä. Arvostan suuresti myös sitä, että voin tehdä töitä upeiden ihmisten kanssa jotka rakastavat työtään. Teknologia start upina Calqulate luo jotain uutta ja innovatiivista ja on todella motivoivaa käyttää omaa osaamistaan sellaisen työkalun luomiseen, jonka avulla tuhannet ihmiset voivat ymmärtää paremmin talousanalytiikkaa ja raportointia. Rakastan tehdä monimutkaisista asioista yksinkertaisia. 

Jos harkitset yrittäjyyttä, kysy rohkeasti apua. Puhu paljon ihmisten kanssa, erityisesti potentiaalisten asiakkaiden jotka voisivat päätyä ostamaan tuotteesi. Palautteen hankkiminen on alusta asti aivan olennaisessa roolissa – pyydä siis palautetta niin alan asiantuntijoilta, potentiaalisilta asiakkailta sekä mahdollisilta sijoittajilta. Kehottaisin myös kaikkia käyttämään paljon aikaa ensimmäisten 5-10 työntekijän rekrytointiin ja pohtimaan, millaisen kulttuurin haluaa yritykseen luoda. 10 ensimmäisen rekryn jälkeen yrityksen kulttuuria on todella vaikea muuttaa. 

Yrittäjyys tarkoittaa paljon työtä. Hyviä asioita tapahtuu kunhan olet valmis tekemään kovasti töitä, sinulla on selkeä visio ja pidät riman korkealla laadun suhteen. Melkein kuka tahansa voi olla yrittäjä, mutta se vaatii periksiantamattomuutta ja epävarmuuden sietoa.

Aloitin oman matkani mukavuusalueelta, sillä ennen yrittäjäksi ryhtymistä tein töitä kirjanpidon parissa. Se olisi varmasti ollut paljon vaakampi ja ennustettavampi ura kuin tämä. Haaste onkin siinä, ettei ole olemassa mitään taikatemppua, jonka avulla turvallisuuden tunnetta voi rakentaa. Se syntyy hitaasti matkan varrella. Mutta se syntyy kyllä.

Yrittäjät voivat näyttää esimerkkiä siinä, kuinka edistää monimuotoisuutta, monikulttuurisuutta, yhdenvertaisuutta ja inklusiivisuutta yhteiskunnassa.

Yrittäjät voivat näyttää esimerkkiä siinä, kuinka edistää monimuotoisuutta, monikulttuurisuutta, yhdenvertaisuutta ja inklusiivisuutta yhteiskunnassa. Nämä ovat tärkeitä arvoja myös meille. Haluamme palkata tiimiimme parhaat ja sopivimmat henkilöt, taustaan katsomatta.

Calqulaten tiimi tulee viideltä eri mantereelta ja 10 eri maasta ja olemme esimerkiksi kiinnittänyt erityistä huomiota naisten palkkaamiseksi teknologia paikoille. Tiimimme edustaa eri vähemmistöjä, kansallisuuksia, ihonväriä ja uskontoja. Esimerkiksi Partnership Managerimme Kelvin on kotoisin Nigeriasta, Back-end Developer Asmaa Egyptistä ja Data Engineer Muhammed Turkista. Haluamme, että meidän tiimissä kaikki tuntevat olonsa tervetulleiksi ja arvostetuiksi. 

Asuessani Luxembourgissa (jossa 70 % asukkaista on kansainvälisiä), näin omin silmin kuinka monimuotoisuudella on positiivinen vaikutus yhteisöön. Olen asunut neljässä ja työskennellyt kymmenessä eri maassa ja minulla on ystäviä ympäri maailmaa. Lisäksi mieheni on amerikkalainen ja juutalainen. Olen halunnut tehdä Calqulatesta oman näköiseni ja tuntea oloni hyväksi yrityksessä, joka olen luonut.

Lisää Calqulatesta täällä: https://www.calqulate.io/

 

Calqulaten tiimi auttaa yrityksiä automatisoimaan talouteen liittyvää analytiikkaa sekä kasvun mittareita.

Jaa tämä tarina: